Bouwen aan ontmoeten van morgen, voor én met mensen
Ben jij een ervaren leidinggevende die richting weet te geven in een veranderende omgeving? Krijg jij energie van het ontwikkelen van teams, het realiseren van resultaten én het meenemen van medewerkers in verandering?
Binnen Omring bouwen we aan Ontmoeten&. Een vernieuwende manier van ondersteunen en ontmoeten die aansluit bij wat mensen belangrijk vinden in hun dagelijks leven. Dat vraagt om een stevige en verbindende manager die niet alleen leidinggeeft aan teams, maar ook helpt bouwen aan de toekomst van onze dienstverlening.
Waar je komt te werken
Bij Omring werken we aan Ontmoeten&: een manier van ondersteunen waarbij niet de beperking centraal staat, maar wat iemand belangrijk vindt in het dagelijks leven. Wat geeft energie? Wat wil iemand blijven doen, leren of ontdekken?
Binnen Ontmoeten& bieden we ondersteuning die aansluit bij de wensen van deelnemers én de fase waarin iemand zich bevindt. Van laagdrempelig ontmoeten in de wijk tot begeleiding bij complexe hulpvragen thuis of op locatie.
Ontmoeten& draagt bij aan:
Je komt terecht in een organisatie die volop in ontwikkeling is. Ontmoeten& groeit en verandert. Dit vraagt om leiderschap, duidelijke keuzes en het vermogen om mensen mee te nemen in een nieuwe manier van werken.
Jouw uitdaging
Je stapt in op een cruciaal moment. Omring transformeert de traditionele dagbesteding naar Ontmoeten&: een nieuwe manier van ondersteunen, ontmoeten en begeleiden die beter aansluit bij de wensen van deelnemers en de toekomst van de zorg.
Deze verandering vraagt meer dan alleen een nieuwe naam of werkwijze. Het vraagt om andere samenwerking, nieuwe rollen, het loslaten van bestaande patronen en het bouwen aan een gezamenlijke visie binnen teams die verspreid werken over meerdere locaties.
Als teammanager speel jij hierin een sleutelrol. Je brengt rust en richting in een omgeving die volop in beweging is. Je ondersteunt medewerkers bij veranderingen, creëert duidelijkheid waar nodig en zorgt ervoor dat teams zich blijven ontwikkelen zonder het dagelijkse werk uit het oog te verliezen.
Je begrijpt dat verandering soms weerstand oproept. Daarom ben je zichtbaar, ga je het gesprek aan en durf je keuzes te maken. Je weet medewerkers mee te nemen, maar bent ook duidelijk wanneer de situatie daarom vraagt. Zo zorg je ervoor dat de ontwikkeling van Ontmoeten& niet alleen op papier plaatsvindt, maar daadwerkelijk zichtbaar wordt in de dagelijkse praktijk.
Je brengt mensen, locaties en werkwijzen dichter bij elkaar en stimuleert samenwerking tussen intramurale en extramurale teams.
Wat ga je doen?
Als teammanager Ontmoeten& ben je regelmatig aanwezig op de verschillende locaties en zichtbaar voor medewerkers. Je zoekt actief de verbinding op, weet wat er speelt en bent gemakkelijk benaderbaar voor je teams. Verder:
Wat maakt deze functie uitdagend?
Wie zoeken wij?
Wij zoeken nadrukkelijk een ervaren leidinggevende met veranderkracht.
Iemand die medewerkers weet mee te nemen in ontwikkelingen, maar ook duidelijkheid biedt wanneer dat nodig is. Je bent zichtbaar, besluitvaardig en weet hoe je een team in beweging krijgt.
Je bent een manager die:
Daarnaast beschik je over:
Wat bieden wij jou?
Omdat jij met energie en vakmanschap aan de slag gaat, bieden wij jou:
Enthousiast?
Wil jij bouwen aan de toekomst van Ontmoeten& én leidinggeven aan teams die dagelijks het verschil maken voor onze deelnemers?
Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen twee werkdagen nemen we contact met je op.
Stap 1
Leuk, wij hebben je sollicitatie ontvangen. Je ontvangt een bevestiging en wij nemen contact met je op.
We zijn erg nieuwsgierig naar jou. Onze recruiter nodigt je graag uit om samen te kijken naar de juiste match.
Afhankelijk van de functie volgt er een tweede gesprek of een assessment.
Yes! Er is een match. We gaan graag met je in gesprek over de arbeidsvoorwaarden.
Hé collega, welkom bij Omring!
Bij Omring verwachten we van jou als zorgmedewerker dat je flexibel bent en werkt op de plekken waar je het meest nodig bent. Vanwege de arbeidsmarkt, kan het voorkomen dat je van team of locatie moet wisselen. Je solliciteert dus echt op een baan bij Omring! Op deze manier kunnen we altijd de beste zorg bieden aan onze bewoners en cliënten. We houden daarbij natuurlijk rekening met jouw voorkeuren voor het werk en de reistijd. Zo zorgen we ervoor dat je altijd op een plek werkt waar jouw kennis en vaardigheden het best tot hun recht komen.
Staat jouw vacature er niet tussen? Plaats dan een open sollicitatie bij Omring.
